Becas de formación para jóvenes

Reconocimiento al trabajo bien hecho. El alcalde de Andújar, Francisco Huertas, entregó junto a la concejal de Juventud, Nuria Rodríguez, los diplomas acreditativos del programa municipal “Tu primera experiencia laboral”. La responsable de Juventud explicó que este proyecto está compuesto por treinta becas, para jóvenes de entre 18 y 30 años, que deben estar inscritos en el Servicio Andaluz de Empleo y poseer alguna titulación oficial universitaria o título de Formación Profesional. La selección de los candidatos, como apuntó, se realiza mediante su nota media. Ante esta medida para la obtención de la beca, el alcalde apuntó: “Hemos tenido a los mejores trabajando con nosotros”. La duración de estas prácticas fueron de dos meses. Nuria Rodríguez subrayó que en esta segunda edición, tuvo “bastante éxito”. Y que el objetivo de este plan es la de proporcionar el primer contacto de estos jóvenes en el mercado laboral. La concejala agradeció la presencia de quienes pudieron asistir al acto de reconocimiento. También enumeró ó algunos de los espacios en los que participaron los becarios, entre las que se encontraban las áreas de Cultura, Bienestar Social, Educación, Juventud, Medio Ambiente o Informática, entre otras. Una becaria de la primera edición del programa compartió su testimonio de las prácticas con los presentes. Francisco Huertas explicó: “Este plan municipal es una medida más que ponemos en marcha para intentar actuar sobre la minoración del desempleo en Andújar, que es una de las mayores preocupaciones de nuestros vecinos”. Señaló que está enfocada l sector de la población joven, que es la que sufre las cifras de paro más elevadas. Además, Huertas anunció que este año volverán a realizar este programa, llegando a su tercera edición.

El alcalde recordó en el acto que no es competencia municipal la creación de empleo. Sin embargo, como apuntó, lo están “intentando”, por medio de los programas de empleo joven, las ayudas a las empresas para la creación de empleo y con la construcción de naves a disposición de los emprendedores. Huertas indicó que unos de los objetivos del programa es conseguir que sus participantes puedan poner “una primera línea en su currículum”. “Queremos que los treinta jóvenes tienen la oportunidad de aprender, de formarse, y de tener ese primer contacto en el mundo laboral gracias en su Ayuntamiento”, añadió. Destacó, asimismo, las aportaciones que realizaron los becarios del programa y lo que estos recibieron de sus tutores y formadores municipales. El alcalde quiso resaltar el papel de los instructores: “Se han empeñado en que durante el tiempo que han estado en el Ayuntamiento se formen y tengan las mayores posibilidades, a partir de la finalización de esta experiencia en el mercado laboral, que es de lo que se trata”. “Desde el Ayuntamiento no podemos dar una solución laboral a todo el mundo”, reconoció. Pero, sin embargo, como apuntó sí entran dentro de sus competencias invertir en recursos públicos para que tengan herramientas “para ser más competitivos” y que encuentren un empleo cuanto antes”. Por último, el subrayó que el resultado de esta última edición es “muy satisfactorio”.